كليك ويو

زماني ايجاد داشبورد ها و تجزيه و تحليل داده ها براي هر خروجي چند ماه طول مي كشيد، و سرعت تصميم گيري سازماني را پايين مي آورد اما با كليك ويو qlikView مي توان آن را در چند دقيقه انجام داد. كليك ويو qlikView بستر هوش تجاري براي تبديل داده ها به دانش مي باشد. اين نرم افزار هر هوش كسب و كار و كاربر هاي فني را قادر مي سازد تا داده هاي خود را بدون هيچ محدوديتي جدا كنند، و به آنها كمك مي‌كند زماني كه نياز به تصميم گيري در مورد مسائل سازماني است، تصميمات موثر و بهتري مبتني بر اطلاعات صحيح بگيرند. كليك ويو qlikView نرم افزاري است كه امكان باز يافتن و تطبيق دادن داده ها را از منابع گوناگون ، فراهم مي‌كند. با بارگذاري در برنامه، داده ها در مسيري كه فهم و كار با آن ها آسان تر باشد، ارائه مي شوند. نرم افزار كليك ويو ساده و قابل انعطاف مي باشد و كاربران نهايي در سازمان به راحتي مي توانند از آن استفاده كنند و در زمان كوتاهي آن را آموزش ببينند.شيردال نرم افزار كليك ويو QlikView محصول شركت كليك سنس مي باشد اين شركت در سال ۱۹۹۳ در سوئد تاسيس شده است و اكنون واقع در پنسيلوانيا آمريكا مي باشد و داراي شاخص NASDAQ در بورس آمريكا مي باشد ، اين شركت جزو ۲۵ شركت پر رشد آمريكا مي باشد و اين شركت مشتريان بزرگي چون زيمنس ، سوني ، توشيبا ،پاناسونيك و ميتسوبيشي … دارد. سئو و طراحي سايت توسط مهندسيوب ارزيابي عملكرد در تسهيل اثربخشي سازماني يك وظيفه مهم مديريت منابع انساني تلقي مي‌شود. در سالهاي اخير به نقش ارزيابي عملكرد كاركنان توجه زيادي معطوف شده است. به عقيده صاحبنظران يك سيستم اثربخش ارزشيابي عملكرد مي‌‌تواند انبوهي از مزيت‌ها را براي سازمان‌ها و كاركنان آنها ارزاني دارد. لانجنكر و نيكوديم (1996)، بيان كرده‌اند كه سيستم ارزيابي عملكرد؛ الف) بازخورد عملكردي مشخصي را براي بهبود عملكرد كاركنان فراهم مي‌آورد، ب) الزامات كارآموزي كارمند را معين مي‌كند ج) زمينه توسعه كاركنان را فراهم و تسهيل مي‌كند، د) بين نتيجه‌گيري پرسنلي و عملكرد ارتباط نزديكي برقرار مي‌نمايد و هـ) انگيزش و بهره‌وري كاركنان را افزايش مي‌دهد. همچنين رابرتس و پاولاك (1996) معتقدند كه ارزيابي عملكرد براي مقاصد متعدد سرپرستي و توسعه‌اي از جمله، الف) براي ارزيابي عملكرد فردي بر حسب نيازهاي سازماني، ب) پيش‌بيني بازخورد به كاركنان در جهت اصلاح يا تقويت رفتار آنها و ج) تخصيص پاداش و ارتقاي شغلي افراد، مورد استفاده قرار مي‌گيرد. براي ديدن عكس خنده دار كليك كنيد.
برچسب: ،